CANTIKA.COM, Jakarta - Dalam dunia pekerjaan yang kompetitif, beberapa orang memperoleh promosi jabatan dengan cepat. Selain faktor peluang dan keberuntungan, tentunya etos kerja dan perilaku tertentu berkontribusi secara signifikan terhadap pencapaian tersebut. Berikut sejumlah cara agar kamu cepat dapat promosi jabatan.
1. Proaktif dan Inisiatif
Karakteristik umum di antara individu yang dipromosikan dengan cepat adalah proaktif dalam bekerja. Mereka tidak menunggu tugas diberikan, tetapi mengidentifikasi peluang dan mengambil inisiatif untuk mengatasinya. Misal menyarankan perbaikan atau menjadi sukarelawan untuk proyek-proyek yang menantang.
Sikap ini menunjukkan potensi kepemimpinan yang signifikan dan jaminan keberhasilan dalam organisasi. Pendekatan pemikiran ke depan ini tidak hanya mengasah keterampilan, tetapi juga memberi organisasi kamu kesempatan untuk tumbuh sebagai kontributor yang andal dan inovatif.
2. Mengembangkan keterampilan komunikasi yang kuat
Komunikasi yang baik adalah persyaratan penting di lingkungan kerja apa pun, dan yang dapat berkomunikasi dengan baik umumnya berpeluang lebih cepat dipromosikan. Mereka dapat menyuarakan ide-ide mereka dengan jelas. Mereka adalah pendengar yang baik. Mereka membantu mengembangkan hubungan persahabatan, baik dalam hal kolega maupun atasan; dan sebaliknya baik dalam menangani percakapan yang sulit dan umpan balik yang konstruktif saat berbicara tentang pekerjaan.
Keterampilan komunikasi meningkatkan kemampuan kamu untuk memiliki pengaruh terhadap orang, menyelesaikan konflik, dan juga membangun jaringan pendukung dalam organisasi.
3. Menunjukkan kemampuan beradaptasi dan ketahanan
Baca Juga:
Kemampuan beradaptasi dan ketahanan menjadi poin penting di lingkungan kerja yang dinamis. Karyawan yang mendapatkan promosi dengan cepat kerap menunjukkan kemampuan beradaptasi yang mumpuni dan kapasitas untuk bangkit kembali dari kemunduran.
Mereka merangkul teknologi, proses, dan ide baru dengan pikiran terbuka. Mereka tetap positif, fokus pada menemukan solusi, jika masalah terjadi.
4. Membangun koneksi yang kuat
Koneksi adalah cara yang bagus untuk memajukan karier kamu. Orang-orang yang mendapat promosi jabatan dengan cepat mengetahui bahwa membangun dan memanfaatkan jaringan mentor, rekan, dan kontak industri yang kuat adalah kunci.
Mereka terhubung dengan orang lain, berbagi pengetahuan dengan orang lain, dan berkolaborasi dalam proyek. Dengan merawat hubungan tersebut, kamu akan memiliki akses ke tokoh penting, bantuan, dan peluang yang dapat membantu mendorong karier kamu.
5. Rutin updates perkembangan ke manajer
Pastikan perkembangan kontribusi dan aspirasi kamu diketahui manajer. Dengan cara itu, kamu akan menjadi sosok yang dipertimbangkan di masa depan karena mengetahui cara bekerja dalam tim.
Dengan selalu updates informasi ke manajer, kamu dapat menunjukkan bahwa kamu dapat diandalkan, dan proaktif tentang masa depan di antara karakteristik lain yang diperlukan seseorang dalam posisi promosi jabatan.
Itulah sederet cara agar kamu cepat dapat promosi jabatan, patut dicoba!
Pilihan Editor: 10 Aplikasi untuk Membuat Portofolio Pekerjaan, Praktis dan Mudah
TIMES OF INDIA
Halo Sahabat Cantika, Yuk Update Informasi dan Inspirasi Perempuan di Telegram Cantika
